اخذ گرید

رتبه بندی در واقع معیاری برای ضمانت کیفیت و کمیت  کار پیمانکاران در ارائه خدمات و پشتیبانی از حقوق بهره‌ وران می باشد. این معیار از طرف معاونت  برنامه ریزی و نظارت راهبردی ریاست جمهوری برای کلیه پیمانکارها و شخصیتهای حقوقی صادر میگردد. شرکتهای پیمانکاری از 1 تا 5 رتبه بندی می گردند و شرکتهای مشاور از 1 تا 3 رتبه بندی می گردند.

اخذ گرید

ملاک ارزیابی برای اخذ رتبه و رتبه بندی شرکت های پیمانکار، تعداد نیروی فنی و مهندسی هستند که عضو هیئت مدیره آن شرکت هستند، است ولی این در صورتی است که ملاک ارزیابی رتبه بندی شرکت های مشاور علاوه بر نیروی  فنی و مهندسی عضو هیئت مدیره، امکانات نرم افزاری و سخت افزاری، ابزارها و ادوات فنی هم می باشند که سنجیده خواهند شد.

برای ارتقاء رتبه شرکت پیمانکاری از ۵ به ۱ ارزش ریالی پروژه های انجام شده طی پانزده سال اخیر و نیروهای فنی و مهندسی شرکت ارزیابی می گردند، چنانچه شرکت پیمانکار امتیاز قابل قبول را کسب کند و همچنین اظهارنامه مالیاتی داشته باشد می تواند رتبه بالاتری را اخذ نماید.

برای ارتقاء رتبه شرکت مشاور از پایه ۳ به پایه ۱ ارزش ریالی پروژه های انجام شده طی سی سال اخیر، نیروهای فنی و مهندسی و امکانات نرم افزاری و سخت افزاری مورد بررسی قرار می گیرند.

جهت اجرای هر پروژه می بایست توان شرکتهای دارای گواهی صلاحیت، برمبنای قوانین آیین نامه ارجاع کار به پیمانکاران، بواسطه ی دستگاه‌های اجرایی ذیصلاح ارزیابی شود. اخذ گواهی صلاحیت یا رتبه ، مرحله اول از فرآیند احراز صلاحیت شرکتهای خواستار حضور درمناقصات دولتی و پروژه‌های بزرگ می‌باشد.

مدارک عمومی مورد نیاز جهت اخذ رتبه ی 1 الی 4 پیمانکاری

1.ارائه رونوشت برابر اصل مدارک شرکت شامل

الف)رونوشت برابر اصل شده ی مدارک ثبتی شرکت سهامی خاص شامل:(اساسنامه،اظهارنامه،روزنامه رسمی،تاسیس و تغییرات،رونوشت شناسنامه کلیه سهامداران و اعضای هیئت مدیره و رونوشت کارت ملی آن ها)

ب)رونوشت برابر اصل شده ی مدارک ثبتی شرکت با مسئولیت محدود شامل:

اساسنامه،تقاضانامه،شرکت نامه،روزنامه رسمی،تاسیس و تغییرات،رونوشت شناسنامه همه سهامداران و اعضای هیئت مدیره و رونوشت کارت ملی آن ها.

2.ارائه رونوشت برابر اصل شده مدارک تحصیلی اعضای امتیاز آور شرکت که شامل:

الف)نامه استعلام سوابق بیمه با ذکر تاریخ شروع و خاتمه و نام شرکت هایی که بیمه برایشان پرداخت نموده اند.

ب)گواهی کار مرتبط با رشته مورد درخواست با ذکر تاریخ شروع و خاتمه از طرف شرکت و یا شرکت هایی که در گواهی بیمه اعلام شدند.

3.ارائه تصاویر آخرین صورت وضعیت تایید شده و یا اصل تاییدیه کارکرد توسط دستگاه های اجرایی برای کارهای نیمه تمام و مفاصاحساب بیمه برای کارهای تمام شده.

4.ارائه رونوشت آخرین صورتجلسه مربوط به تغییر سهام.

5.ارائه تصاویر همه موافقتنامه ها.

6.تهیه ی سربرگ شرکت در سه رونوشت.

7.ارائه دو سوم اعضای هیات مدیره به همراه مدیر عامل که می بایست دارای مدرک تحصیلی حداقل لیسانس باشند.

8.ارائه اظهارنامه مالیاتی شرکت مربوط به آخرین سال مالی قبل از تشکیل پرونده که به تایید و مهر سر ممیز مالیاتی مربوط رسیده باشد.

مدارک مورد نیاز جهت اخذ رتبه ی 5 پیمانکاری

1.ارائه مدارک اصلی شرکت شامل:

الف) ثبتی شرکت سهامی خاص شامل: (اساسنامه،اظهارنامه،روزنامه ی رسمی،تاسیس و تغییرات)

ب)مدارک ثبتی شرکت با مسئولیت محدود شامل : (اساسنامه،تقاضانامه،شرکت نامه،روزنامه رسمی،تاسیس و تغییرات)

2.ارائه اصل سند مالکیت یا اجاره نامه رسمی از دفتر مرکزی شرکت طبق روزنامه رسمی شرکت.

3.ارائه رونوشت شناسنامه کلیه سهامداران و اعضای هیئت مدیره و رونوشت کارت ملی آن ها.

4.ارائه رونوشت برابر اصل شده مدارک تحصیلی اعضای امتیازآور شرکت.

انواع گریدبندی

  1. گرید بندی پیمانکاری.
  2. گرید بندی مشاوران.
  3. گرید بندی اندوه سازان.
  4. گرید بندی شرکت‎ها‎‎ی EPC.
  5. گرید بندی شرکت‎ها‎‎ی انفورماتیک.

شرایط عمومی رتبه بندی

شرکت باید ثبت شده باشد.

شرکت واجد شرایط و امتیازات لازم برای تعیین صلاحیت در گرید بند، باید مطابق با ضوابط و دستورالعمل‌های لازم عمل نماید.
عدم سوء پیشینه حرفه‌ای شرکت یکی از الزامات برای گرید بندی می‎‎باشد. به این معنا که شرکت محرومیت یا ممنوعیتی برای انجام کارهای مربوطه نداشته باشد.

مدیران شرکت نباید کارمند دولت باشند.

سابقه کار مرتبط و مفید مدیر عامل و اعضاء هیات مدیره بر اساس جداول 1-7 آیین نامه الزامی است.

امتیاز مدرک تحصیلی هیات مدیره و پرسنل فنی امتیازآرو فقط در یک شرکت پیمانکاری، مشاور یا طرح ساخت محاسبه می‎‎گردد.

بر اساس آیین نامه، پارامترهایی برای گرید بندی تعیین شده است که کمیته تشخیص صلاحیت و رتبه بندی‎ با توجه به این پارامترها و شاخص‌ها، امتیاز عوامل تعیین کننده شرکت مورد نظر را مشخص می‎‎کند. اگر شرکت موفق به کسب حد نصاب امتیاز شود، گواهی رتبه آن صادر می‌ گردد.

  1. برای اجرای هر پروژه باید توان شرکتهای دارنده گواهی صلاحیت، طبق ضوابط آیین نامه ارجاع کار به پیمانکاران، توسط‌ دستگاه‌های اجرایی ذیربط ارزیابی شود. دریافت گواهی صلاحیت، مرحله اول از فرآیند احراز صلاحیت شرکتهای متقاضی حضور درمناقصات دولتی و پروژه‌های بزرگ می‌باشد.
  2. این رتبه بندی به معنای بررسی میزان توانایی شرکت ها می باشد که این توانایی را بر اساس نفرات ، تحصیلات، سوابق کاری و توانایی مالی بررسی می نمایند.
  3. ملاک های ارزیابی جهت اخذ رتبه یا ارتقا.

فواید رتبه بندی

هر شرکتی برای عقد قرارداد با شرکت ها و سازمان های دولتی به رتبه بندی نیاز دارد. به عبارت دیگر مراکز دولتی اجازه ندارند با شرکت هایی که رتبه ندارند قرارداد ببندند.

سرمایه گذار با آگاهی از رتبه بندی شرکت ها و توان فنی و مالی آنها می تواند در انتخاب شرکت مناسب برای انجام پروژه خود تصمیم بهتری اخذ نماید .
شرکت های پیمانکاری برای شرکت در مناقصات دولتی می بایست دارای گواهینامه صلاحیت پیمانکاری باشند.

رتبه بندی شرکت ها در صنایع گوناگون می تواند نمای کلی از وضعیت شرکت های مختلف نسبت به هم و نقاط ضعف و قوت آنها باشد.

برای شرکت های مشاور رتبه های 1و2 و3 تعریف می شود که بالاترین رتبه ،رتبه ی 1 و پایین ترین رتبه ، رتبه ی 3 می باشد. برای شرکت های پیمانکاری ،رتبه بندی شرکتها در 11 رشته معرفی شده و در پایه های 1و2و3و4و5 تعریف می شود که بالاترین رتبه ، رتبه ی 1و پایین ترین رتبه ، رتبه ی 5 می باشد.

فرم ارسال نظر

پاسخ دادن به :

با تشکر از ارسال نظر شما . پس از تایید انتشار خواهد یافت .
در فرم پر شده خطاهایی وجود دارد. لطفا آنها را بررسی کنید.
اعتبارسنجی فرم موفق بود!